招聘職位
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人力資源經(jīng)理
渠道經(jīng)理
電子工程師
學歷 |
大專以上文憑 |
性別 |
男女不限 |
年齡 |
28歲以上 |
要求 | |||||
1、對人事管理有獨到見解者 2、對員工培訓系統(tǒng)有所建樹者,做過企業(yè)人事管理者優(yōu)先 3、對人才管理、人事招聘有特別方法者優(yōu)先 有意向人士可以發(fā)個人簡歷到郵件:hr@brisun.cn |
渠道經(jīng)理
學歷 |
大專以上文憑 |
性別 |
男女不限 |
年齡 |
26歲 至 48歲 |
要求 | |||||
1、有志于銷售,從事建筑照明或建筑類材料銷售最佳。 2、做過建材渠道開發(fā)優(yōu)先考慮,能夠適應工程行業(yè)的材料銷售最佳,待遇從優(yōu)。 3、人品端正,具備良好的工作態(tài)度、高度的責任心、吃苦、進取、獻身精神。 工作概述: 1、福建省經(jīng)銷商管理及渠道經(jīng)理。 2、全國市場的經(jīng)銷商管理及渠道的開發(fā)和維護! 3、有高效的溝通技巧,有較強的組織、協(xié)調能力,勇于向頂峰挑戰(zhàn)。 如有意向可直接將簡歷投遞到公司郵箱 hr@brisun.cn合者約見 |
電子工程師
學歷 |
大專以上文憑 |
性別 |
男女不限 |
年齡 |
25歲 至 50歲 |
要求 | |||||
具有三年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗,能夠獨立對電路設計、排版,能夠獨立開發(fā)電子產(chǎn)品者優(yōu)先,本公司主要在開發(fā)LED應用照明產(chǎn)品,需要大量LED的驅動電源,36W以內(nèi)的恒流工作電源,有興趣者可聯(lián)系我們 如有意向可直接將簡歷投遞到公司郵箱 hr@brisun.cn合者約見 |
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